年湖南企業(yè)退休員工漲工資通知

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近日,湖南省人社廳發(fā)布《關(guān)于印發(fā)《湖南省2015年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金政策宣傳提綱》的通知》。筆者獲悉,2005年至2013年,湖南已連續(xù)9年調(diào)整增加企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金。

近日,湖南省人社廳發(fā)布《關(guān)于印發(fā)《湖南省2015年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金政策宣傳提綱》的通知》。筆者獲悉,2005年至2013年,湖南已連續(xù)9年調(diào)整增加企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,全省企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金由530元增至約1648元,增幅達(dá)200%以上。今年湖南再增10%,實(shí)際調(diào)整幅度略高于165元,人均養(yǎng)老金超1800元/月。

園區(qū)企業(yè)職工是此次退休養(yǎng)老金調(diào)增的受益對(duì)象。目前,長(zhǎng)沙經(jīng)開(kāi)區(qū)共有企業(yè)639家,其中規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)226家,產(chǎn)業(yè)工人超過(guò)12萬(wàn)人。此次調(diào)整對(duì)于園區(qū)的已退休企業(yè)職工來(lái)說(shuō),無(wú)疑是利好消息。而向上調(diào)整增加的趨勢(shì),對(duì)于企業(yè)在職員工,也是積極工作的動(dòng)力。然而,此次調(diào)整對(duì)于不同人群區(qū)別對(duì)待。據(jù)省人社廳相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,湖南省2015年的調(diào)待辦法,普調(diào)仍采用人平定額普調(diào)為基礎(chǔ),加上按繳費(fèi)年限(含視同)調(diào)增。定額普調(diào)每人每月增加110元,體現(xiàn)公平性;繳費(fèi)年限每滿1年每月增加2元,體現(xiàn)長(zhǎng)繳多得的參保繳費(fèi)激勵(lì)機(jī)制。

同時(shí),湖南嚴(yán)格按國(guó)家文件規(guī)定對(duì)象進(jìn)行傾斜。2015湖南企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整規(guī)定對(duì)年滿70至80周歲以下人員每人每月再增加50元,對(duì)年滿80周歲以上人員再增加70元。對(duì)湘西自治州全部及桑植、江華、城步、麻陽(yáng)、新晃、通道六個(gè)縣等艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè)退休人員,每人每月再增加10元。2015湖南企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整規(guī)定對(duì)原工殘退休人員實(shí)際調(diào)增養(yǎng)老金不足165元的,按165元調(diào)整,同時(shí)在普調(diào)后再每人每月增加50元。

計(jì)算方式

企業(yè)退休養(yǎng)老金主要由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金、過(guò)渡性養(yǎng)老金、過(guò)渡性調(diào)節(jié)金組成:

1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn),以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY,和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù),繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%。

計(jì)算公式為:基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%

2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)。

計(jì)算公式為:個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時(shí)個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)

3、過(guò)渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資為基數(shù),“統(tǒng)賬結(jié)合”前的繳費(fèi)年限每滿1年發(fā)給1.2%。

計(jì)算公式為:過(guò)渡性養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資×統(tǒng)賬結(jié)合前的繳費(fèi)年限×1.2%

4、過(guò)渡性調(diào)節(jié)金以當(dāng)?shù)噩F(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù),2006年至退休的按一定比例計(jì)發(fā)。2015年及以后退休的,不再發(fā)給過(guò)渡性調(diào)節(jié)金。

5、本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=參保人員退休時(shí)全省上年在崗職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)。本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)=(a1/A1+a2/A2+……+an-1/An-1+an/An)÷N。公式中:a1、a2……an-1、an為參保人員1992年至退休上一年各年的繳費(fèi)工資;A1、A2……An-1、An為1992年至參保人員退休上一年各年的全省職工年平均工資(2001年起為全省在崗職工年平均工資);N為參保人員1992年1月1日至退休上一年年底的實(shí)際繳費(fèi)年限與視同繳費(fèi)年限合計(jì)數(shù)。其中:對(duì)每年1月至6月退休的人員,An、An-1均取該年上上年全省在崗職工年平均工資;對(duì)每年7月至12月退休的人員,An取該年上年全省在崗職工年平均工資。對(duì)2008年7月1日后繳納的1996年1月1日后基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),繳費(fèi)基數(shù)應(yīng)按到賬時(shí)間合并計(jì)算后,用于到賬年度繳費(fèi)工資指數(shù)的計(jì)算。其中,退休當(dāng)年補(bǔ)繳以前年度基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)并到賬的,退休上一年年底前的補(bǔ)繳基數(shù)與退休上一年的繳費(fèi)基數(shù)合并計(jì)算后,用于退休上一年繳費(fèi)工資指數(shù)的計(jì)算。對(duì)1992年1月1日至退休上一年年底的實(shí)際繳費(fèi)年限與視同繳費(fèi)年限合計(jì)數(shù)小于4年的參保人員,其平均繳費(fèi)工資指數(shù)不得超過(guò)1.0,即:計(jì)算結(jié)果大于或等于1.0的,其平均繳費(fèi)工資指數(shù)按1.0確定;小于1.0的,按實(shí)確定。

注意事項(xiàng)

1、退休后養(yǎng)老保險(xiǎn)不能轉(zhuǎn)移,在職職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)可以辦理轉(zhuǎn)移。但職工已經(jīng)退休,已經(jīng)確認(rèn)養(yǎng)老金的領(lǐng)取和領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn),就無(wú)法再進(jìn)行養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移了,但可以通過(guò)金融系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老金異地支付(需要個(gè)人承擔(dān)銀行相關(guān)服務(wù)費(fèi)用)。

2、個(gè)人繳費(fèi)滿15年后不繼續(xù)繳費(fèi),退休時(shí)會(huì)直接影響到個(gè)人的基本養(yǎng)老金水平。個(gè)人繳費(fèi)滿15年,僅僅是領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的一個(gè)基本條件,只要職工沒(méi)有達(dá)到法定退休年齡,仍處于就業(yè)、有收入狀態(tài),就要按時(shí)足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。如果中斷繳費(fèi),將會(huì)直接影響到個(gè)人退休時(shí)的基本養(yǎng)老金水平。

3、《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》規(guī)定,跨省流動(dòng)就業(yè)的參保人員達(dá)到待遇領(lǐng)取條件時(shí),按下列規(guī)定確定其待遇領(lǐng)取地:

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系在戶籍所在地的,由戶籍所在地負(fù)責(zé)辦理待遇領(lǐng)取手續(xù),享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇;攫B(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地,而在其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地累計(jì)繳費(fèi)年限滿10年的,在該地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù),享受當(dāng)?shù)鼗攫B(yǎng)老保險(xiǎn)待遇;攫B(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地,且在其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地累計(jì)繳費(fèi)年限不滿10年的,將其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)回上一個(gè)繳費(fèi)年限滿10年的原參保地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù),享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇;攫B(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地,且在每個(gè)參保地的累計(jì)繳費(fèi)年限均不滿10年的,將其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系及相應(yīng)資金歸集到戶籍所在地,由戶籍所在地按規(guī)定辦理待遇領(lǐng)取手續(xù),享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

4、在每年的上半年退休的人員,計(jì)發(fā)其退休養(yǎng)老金時(shí),所涉及的上年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資,按上二年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資計(jì)算;在每年的下半年退休的人員,計(jì)發(fā)其退休養(yǎng)老金時(shí),所涉及的上年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資,按上年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資計(jì)算。

在每年的上半年退休的人員,從退休當(dāng)年開(kāi)始參與基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇調(diào)整;在每年的下半年退休的人員,從退休下一年開(kāi)始參與基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇調(diào)整。

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