買房子大家都非常的熟悉,因為現(xiàn)在是買房的最好時期,很多人都想購買,那么,不管要在外地購買還是要在本地購買,我們都必須要了解其中的政策,所以大家可以先看一下,漯河人才購房的新政都有什么,然后,還要清楚購房補(bǔ)貼都有什么,一般的話它都是有補(bǔ)貼的。以下是小編收集的2020年相關(guān)信息,僅供參考。
漯河市人才引進(jìn)培養(yǎng)激勵暫行辦法
補(bǔ)充規(guī)定(試行)
為落實漯河“四城同建”城市發(fā)展定位和新時代經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展“四三二一”工作布局,深入實施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略和創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,按照實行更加積極、更加開放、更加有效的人才政策要求,現(xiàn)對《漯河市人才引進(jìn)培養(yǎng)激勵暫行辦法》(漯辦〔2017〕22號)補(bǔ)充規(guī)定如下:
一、對于按程序到我市公務(wù)員機(jī)關(guān)(含參公)工作的博士研究生,除按規(guī)定試用期滿考核稱職后任命為主任科員外,市財政分5年撥付20萬元安家費,每月給予2000元生活補(bǔ)貼,期限3年。任職三年期滿經(jīng)考察表現(xiàn)優(yōu)秀的,在規(guī)定編制限額和職數(shù)內(nèi)優(yōu)先提拔為副縣級領(lǐng)導(dǎo)干部。
二、對于按程序到我市事業(yè)單位工作的博士研究生,除按規(guī)定試用期滿考核合格后任命為七級職員外,市財政分5年撥付20萬元安家費,每月給予2000元生活補(bǔ)貼,期限3年。任職三年期滿經(jīng)考察表現(xiàn)優(yōu)秀的,在規(guī)定編制限額和職數(shù)內(nèi)優(yōu)先提拔為六級職員。符合公務(wù)員調(diào)任條件的,在規(guī)定編制限額和職數(shù)內(nèi)優(yōu)先調(diào)任相應(yīng)職級領(lǐng)導(dǎo)干部。
三、對于企業(yè)引進(jìn)的高層次管理人才、技術(shù)人才,企業(yè)上年度納稅額地方留成部分在500萬元以上、個人年薪在30萬元以上的,憑聘用合同和上年度完稅證明,按其個人工薪收入所得稅完稅數(shù)額給予生活補(bǔ)貼。
四、對于企業(yè)新聘用的在漯首次就業(yè)的全日制本科、專科大學(xué)生,與我市企業(yè)簽訂5年以上工作協(xié)議,全職在漯工作的,憑聘用合同和學(xué)歷證明,每月分別給予生活補(bǔ)貼500元、400元,期限3年。對非漯河市市區(qū)城鎮(zhèn)戶籍在我市市區(qū)新落戶為城鎮(zhèn)戶籍的上述人才,每月分別給予生活補(bǔ)貼1000元、800元,期限3年,憑落戶證明一次性發(fā)放安家費1萬元。
五、對于企業(yè)新聘用的在漯首次就業(yè)的技能人才,與我市企業(yè)簽訂5年以上工作協(xié)議,全職在漯工作的,憑聘用合同和技能證書,每月分別給予生活補(bǔ)貼800元(高級技師)、600元(技師)、500元(高級工)、300元(中級工),期限3年。對非漯河市市區(qū)城鎮(zhèn)戶籍在我市市區(qū)新落戶為城鎮(zhèn)戶籍的上述人才,每月分別給予生活補(bǔ)貼1200元、1000元、800元、600元,期限3年,憑落戶證明一次性發(fā)放安家費1萬元。
六、對于我市高等院校、中等及其以上職業(yè)類學(xué)校、醫(yī)院新接收的碩士研究生和“雙一流”建設(shè)高校(學(xué)科)本科生實行財政資助。對新接收的在國內(nèi)高校、科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)等企事業(yè)單位工作5年以上的碩士研究生,市財政分5年撥付10萬元安家費,每月給予生活補(bǔ)貼1000元,期限3年;對新接收的參加工作不足5年的碩士研究生和“雙一流”建設(shè)高校(學(xué)科)本科生,市財政分5年撥付5萬元安家費,每月給予生活補(bǔ)貼800元,期限3年。對非漯河市市區(qū)城鎮(zhèn)戶籍在我市市區(qū)新落戶為城鎮(zhèn)戶籍的上述人才,憑落戶證明一次性發(fā)放安家費。
七、自帶項目、資金、技術(shù)首次在漯創(chuàng)業(yè)并注冊為法人的各類人才,符合條件的可享受相應(yīng)的全職引進(jìn)人才政策。
八、鼓勵我市高等院校畢業(yè)生和考取中級工及其以上技能證書的職業(yè)類院校畢業(yè)生在我市落戶、就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè),憑畢業(yè)證、技能證書和身份證直接辦理落戶手續(xù),在工商注冊辦理、創(chuàng)業(yè)資助、銀行貸款擔(dān)保、購買住房、生活補(bǔ)貼、安家費等方面優(yōu)先享受相關(guān)政策。
九、對我市入選“中原*”的各類人才,除省級部門給予的經(jīng)費支持和獎勵外,市財政另外分別給予中原學(xué)者30萬元、中原領(lǐng)軍人才20萬元、中原青年拔尖人才10萬元的獎勵。地方和用人單位可給予適當(dāng)經(jīng)費支持。
十、統(tǒng)籌全市公共保障性住房,針對大學(xué)?萍捌湟陨蠈W(xué)歷人員和中級工及其以上技能人員在漯有固定工作并在市區(qū)落戶為城鎮(zhèn)戶籍的,本人在我市無自有住房,可以低于市場價20%購買公共保障性住房。選擇部分公共保障性住房改造為市青年人才公寓。到我市工作的大學(xué)?、本科、碩士研究生等學(xué)歷層次人才和中級工、高級工、技師等技能人才分別以低于同區(qū)域住房市場租金40%、60%、80%的價格租住。博士研究生和副高級職稱(高級技師)及其以上層次人才免租金入住。鼓勵各縣區(qū)、各產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)建設(shè)人才公寓,為各類人才安居樂業(yè)提供保障。
(一)、2021年漯河小微企業(yè)就業(yè)補(bǔ)貼申請及稅費優(yōu)惠政策解讀
(二)、2020年漯河市征地補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)政策及農(nóng)民征地賠償補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)文件
(三)、2020年漯河市黃標(biāo)車淘汰報廢補(bǔ)貼政策,漯河市黃標(biāo)車限行區(qū)域
(四)、漯河市鄉(xiāng)村教師補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),2020年漯河市鄉(xiāng)村教師工資待遇和補(bǔ)助計劃
(五)、2020年漯河黃標(biāo)車報廢補(bǔ)貼政策,漯河黃標(biāo)車新規(guī)定報廢補(bǔ)貼政策(新規(guī))
以上所涉及人才的安家費、生活補(bǔ)貼、獎勵除明確由市財政負(fù)擔(dān)外,其他由市財政和服務(wù)單位所在同級財政各負(fù)擔(dān)50%,納入各級人才開發(fā)專項資金預(yù)算,申請發(fā)放程序按《漯河市人才引進(jìn)培養(yǎng)激勵暫行辦法》(漯辦〔2017〕22號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。各單位應(yīng)如實申報,凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實,嚴(yán)肅處理。
所涉人才符合享受多項政策的,按照就高原則,只享受一項,不重復(fù)享受。
本規(guī)定由市委負(fù)責(zé)解釋,具體解釋工作由市委辦公室商市人才辦、市人力資源和社會保障局承擔(dān)。
本規(guī)定自印發(fā)之日起施行。