十堰生育津貼領取條件和流程及新政策規(guī)定

十堰不少職工準媽媽們，都很關心生育津貼的問題。申領生育津貼需要符合什么條件？要如何辦理？具體能領多少錢呢？看完這篇文章你就知道了！用人單位已經(jīng)為職工足額繳納生育保險費并累計滿12個月；享受生育保險待遇期間處于按時足額繳費狀態(tài)，從參保繳費次月1日起享受生育保險待遇；參保人符合國家計劃生育政策。這個就是條件。具體十堰生育津貼的相關詳細政策如下

【怎么算】

生育津貼待遇職工應當享受的生育津貼，按照職工生育或者施行計劃生育手術時用人單位上年度職工月平均工資為基數(shù)除以30天再乘以規(guī)定的假期天數(shù)計發(fā)。

用人單位上年度職工月平均繳費工資，按照社會保險經(jīng)辦機構核定的本單位上一自然年度參保職工各月工資總額之和除以其各月參保職工數(shù)之和確定。用人單位無上年度職工月平均工資的，生育津貼以本單位本年度職工月平均工資為基數(shù)計算。

發(fā)放生育津貼的天數(shù)為：

(一)女職工生育享受產假：懷孕不滿4個月終止妊娠的15天;懷孕滿4個月終止妊娠的42天;順產的128天(分娩后新生兒死亡的98天);難產(胎頭吸引、產鉗助產、臀位助產、臀位牽引)或剖宮產的在順產的基礎上增加15天;多胞胎生育的，每多生育一個嬰兒增加15天。

(二)享受計劃生育手術產假：放置宮內節(jié)育器的1天;取出宮內節(jié)育器的2天;單獨施行輸精管結扎的7天;單獨施行輸卵管結扎的21天;施行輸卵管或者輸精管復通手術的14天。同時施行兩種節(jié)育手術的，合并計算假期。

(三)單位參加生育保險的，男職工可享受15天護理假津貼。

注：生育津貼與產假期間職工本人工資不能重復享受。靈活就業(yè)人員參加生育保險，只享受生育醫(yī)療費用報銷待遇，不享受生育津貼。

【怎么領】

所需材料：

1、生育保險待遇審批表(一式兩份);

2、本人身份證及復印件;

3、本人結婚證及復印件;

4、出生醫(yī)學證明及復印件;

5、出院記錄和住院發(fā)票原件。

職工應在產后、術后4個月以內到參保地醫(yī)保經(jīng)辦機構申請享受生育津貼待遇。生育津貼由醫(yī)保經(jīng)辦機構一次性發(fā)放給職工。

【領取條件】

參加生育保險的女職工生育時，用人單位為其正常足額繳費已滿12個月及以上，仍在單位繼續(xù)參加保險的，且符合國家、省、市計劃生育政策規(guī)定的，可享受生育醫(yī)療待遇和生育津貼。

生育保險正常足額繳費不計算補繳時間，中斷生育保險繳費記錄的，從最后一次中斷后開始正常足額繳費時起計算連續(xù)繳費時間。

以上數(shù)據(jù)依據(jù)網(wǎng)絡及各個官方網(wǎng)站公布資料整理，具體政策以最終文件執(zhí)行情況為準，具體可工作日咨詢十堰市社保中心。

十堰人力資源和社會保障局

地址：十堰市市府路9號

電話：0719-12333