單位黨支部黨建年度的工作計劃

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一、突出理論武裝,激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)的精神動力

單位黨支部黨建年度的工作計劃

1、增強學(xué)習(xí)能力。充分發(fā)揮黨組、支部的核心、陣地作用,結(jié)合人防工作實際,把學(xué)習(xí)實踐活動與貫徹黨的十七屆五中全會結(jié)合起來,與紀(jì)念中國共產(chǎn)黨成立__周年結(jié)合起來,與深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動結(jié)合起來,提高理論學(xué)習(xí)質(zhì)量和水平。要堅持學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用、用以促學(xué),做到學(xué)有所思、思有所悟、悟有所得,通過增強學(xué)習(xí)力,提升創(chuàng)新力、執(zhí)行力。

2、突出主題教育。積極參加上級組織的各類教育培訓(xùn)和黨員的輪訓(xùn),以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為抓手,開展“憶黨恩、頌黨情”、“愛黨愛國愛江都”、“一支部一品牌”、“一黨員一面旗”、“加強黨性修養(yǎng)、堅持廉潔從政”等主題教育活動。大力宣傳各條戰(zhàn)線上的先進典型,用典型事跡鼓舞人、激勵人,營造激情干事、大干快上的工作氛圍。

3、開展特色活動。圍繞“慶祝建黨__周年”、“學(xué)習(xí)貫徹十七屆五中全會精神”、“回顧十一五、展望十二五”、第九屆“龍川學(xué)習(xí)節(jié)”、召開專題組織生活會、學(xué)習(xí)心得體會交流、理論研討會、外出參觀學(xué)習(xí)等特色活動,進一步唱響共產(chǎn)黨好、*好、改革開放好、偉大祖國好的時代主旋律。

二、加強組織建設(shè),保證創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展

4、繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。圍繞市委提出的“跨越爭先推進科學(xué)發(fā)展,創(chuàng)新實干建設(shè)和諧江都”的主題和爭創(chuàng)“龍川先鋒”的實踐載體,努力創(chuàng)建“五個好”先進基層黨支部和努力爭當(dāng)“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,扎實推進黨建工作走前頭、作表率,黨員立足崗位創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀,不斷增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為人防事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供強大的精神動力和政治保證。

5、加強組織自身建設(shè)。根據(jù)人員變動情況,2月份對本辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作分工進行一次調(diào)整。7月底前對現(xiàn)任支部委員會成員進行一次改選,屆時,支部委員會將向支部大會報告近3年來的工作情況。年內(nèi),擬確定一名入黨積極分子,6月份討論一名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正。繼續(xù)推行發(fā)展黨員公示制、票決制,把好發(fā)展黨員質(zhì)量關(guān)。

6、充分發(fā)揮組織功能。落實“三會一課”制度,定期開展黨支部活動,全年召開支部大會不少于4次,支委會或小組會不少于5次,落實黨課制度,定期組織收看黨建電教片,3月底前更新“黨員創(chuàng)爭園地”內(nèi)容。按期足額交納黨費,年內(nèi)將黨費分兩次上繳機關(guān)黨工委,并將交納情況進行公示。

三、注重作風(fēng)建設(shè),打造創(chuàng)先爭優(yōu)的干部團隊

7、貫徹會議精神。按照揚州市干部隊伍能力作風(fēng)建設(shè)動員大會要求,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,制定出臺本辦《關(guān)于加強干部隊伍能力作風(fēng)建設(shè)的意見》,圍繞揚州市委、市政府提出的“增強五種能力”、“大興五種作風(fēng)”,著力解決黨員干部大局意識、服務(wù)質(zhì)量、工作效率、奉獻精神等問題,按照“學(xué)習(xí)提高、對照檢查、民主評議、整改落實”四個階段抓好落實,制定整改方案。

8、配強干部隊伍。為加強干部隊伍建設(shè),上半年,按照德才兼?zhèn)、群眾公認(rèn)、民主評議、任前考察、黨組研究的標(biāo)準(zhǔn)和程序,對部分中層干部進行調(diào)整使用,從而優(yōu)化用人機制,激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。

9、落實工作責(zé)任。堅持以“準(zhǔn)軍事化”建設(shè)為載體,以作風(fēng)建設(shè)帶動和促進機關(guān)建設(shè)。一季度,將組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員、科室負責(zé)人、辦事人員分別簽訂履行“一崗雙責(zé)”和履行工作職責(zé)承諾書。年內(nèi),視情修訂完善現(xiàn)行規(guī)章制度,適時出臺事業(yè)性質(zhì)人員績效考核辦法。

10、加強效能建設(shè)。繼續(xù)依托行政服務(wù)中心人防窗口服務(wù)平臺,加強與相關(guān)部門、企業(yè)的聯(lián)系與協(xié)作,繼續(xù)以“方便、快捷、高效”為目標(biāo),深化“三集中、三到位”工作,適應(yīng)行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運行電子監(jiān)察系統(tǒng)業(yè)務(wù)要求,規(guī)范行政審批行為,確保審批事項辦結(jié)率和群眾滿意率均達100%。

四、深化廉政建設(shè),營造創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍

11、加強黨紀(jì)國法教育。繼續(xù)抓好《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》的貫徹落實,嚴(yán)格執(zhí)行“八個禁止”和“52個不準(zhǔn)”的規(guī)定;開展《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀(jì)處分條例》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》等黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)學(xué)習(xí)活動,促進黨員干部依法履行職責(zé)和遵守職業(yè)道德,增強法制觀念和紀(jì)律意識。

12、加強機關(guān)廉政文化建設(shè)。深入開展理想信念、廉潔從政和警示教育,樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,提高黨員干部拒腐防變能力。為明確領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)重點工作責(zé)任,制定下發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)班子201x年黨風(fēng)廉政建設(shè)重點工作責(zé)任分工》的通知,建立和完善黨員干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,進一步促進黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展。

13、推進黨務(wù)、政務(wù)公開。認(rèn)真貫徹落實《政務(wù)信息公開條例》和本辦《政務(wù)公開制度》,努力建立行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的管理體制,不斷完善行政權(quán)力運行制衡系統(tǒng),優(yōu)化辦事流程,減少辦事環(huán)節(jié),規(guī)范自由裁量,推進行政權(quán)力透明運行。加強財務(wù)管理,嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定,重大經(jīng)費開支項目,堅持集體研究、政府采購制度。對需要公開的內(nèi)容,通過召開會議、網(wǎng)上公開、張貼公示等形式,提高政務(wù)公開的實效性。

14、嚴(yán)格檢查考核。年內(nèi),將面向黨政機關(guān)、服務(wù)對象適時開展征求意見活動,廣泛征求我辦在能力作風(fēng)、行政服務(wù)、辦事效率、廉政建設(shè)等方面的意見和建議。年底,組織領(lǐng)導(dǎo)班子個人進行述職述廉述法和民主評議活動,同時接受市相關(guān)部門的檢查和監(jiān)督。

五、堅持以人為本,增強創(chuàng)先爭優(yōu)的工作活力

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15、積極開展工會活動。充分發(fā)揮黨、工、婦、團四位一體的積極性、主動性和創(chuàng)造性,按照小型、多樣、分散、業(yè)余的原則,堅持黨群互動,統(tǒng)一安排。在參加市級機關(guān)工委組織各類文體活動的同時,年內(nèi)組織3—4次小型文體活動比賽,擇機組織人員外出學(xué)習(xí)考察活動,平時提倡每天下午下班前半小時的讀書和文體活動,以豐富干部職工的文化生活。上半年,組織全辦40歲以上人員進行一次體格檢查。

16、繼續(xù)開展結(jié)對共建和獻愛心活動。積極開展與仙女鎮(zhèn)春江社區(qū)的結(jié)對共建和走訪慰問、扶貧濟困、奉獻愛心等活動,發(fā)揚“一方有難、八方支援”的社會風(fēng)尚,不斷增強黨員干部的社會責(zé)任意識。

17、注重黨建工作調(diào)研。緊緊圍繞工作大局,緊密結(jié)合本辦黨建工作實際和黨員干部的思想實際,認(rèn)真開展調(diào)研工作,總結(jié)黨建工作中的好做法、好經(jīng)驗。依托市紀(jì)委和機關(guān)工委建立的QQ工作群,形成工作聯(lián)系動態(tài)化、信息資源共享化、上情下達及時化,加大信息報送的力度。年內(nèi),每名黨員力爭上報一條信息被市紀(jì)委和市級機關(guān)工委采納。

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