會計(jì)職業(yè)道德論文1500字精選

干一行愛一行，不管做什么工作都需要我們有基本的職業(yè)道德。下面是小編帶來的是會計(jì)職業(yè)道德論文1500字，希望對您有幫助。

1加大會計(jì)職業(yè)道德教育和宣傳力度

首先，要使得會計(jì)人員的職業(yè)道德教育更加充分和完善，在對會計(jì)人員進(jìn)行教學(xué)的過程中應(yīng)當(dāng)采用案例分析的方式，采用現(xiàn)代社會發(fā)生的會計(jì)信息造假等有關(guān)方面的典型事件、重大事件來剖析其中會計(jì)人員的會計(jì)職業(yè)道德中存在的問題，這樣可以將枯燥無味的會計(jì)法條變成一道道美味的案例大餐擺放在會計(jì)人員面前，這樣不僅僅可以讓教學(xué)課堂更加生動(dòng)有趣，也可以增加會計(jì)人員對會計(jì)職業(yè)道德的規(guī)范化的理性和感性認(rèn)識，從而達(dá)到促進(jìn)和加強(qiáng)會計(jì)人員遵守會計(jì)職業(yè)道德的目的，使會計(jì)人員做到“不能做、不敢做、不想做”的目的；其次，應(yīng)當(dāng)建立起企業(yè)，會計(jì)人員，用人單位三位一體的誠信評估體系，充分發(fā)揮誠信體系的監(jiān)督作用，如果有會計(jì)人員違反會計(jì)職業(yè)道德，將會被計(jì)入會計(jì)人員誠信評估體系中，這樣，用人單位以及大部分企業(yè)將會重新考慮會計(jì)人員的錄用情況，

從而進(jìn)一步達(dá)到規(guī)范會計(jì)人員會計(jì)職業(yè)道德的作用；最后，應(yīng)當(dāng)發(fā)揮社會輿論的監(jiān)督和宣傳作用，利用社會輿論這把利劍監(jiān)督企業(yè)和事業(yè)單位會計(jì)人員的職業(yè)操守，并合時(shí)宜的披露和檢舉出典型的違反會計(jì)職業(yè)道德的案例，對會計(jì)人員誠實(shí)守信的良好品質(zhì)進(jìn)行大力宣傳，使得會計(jì)行業(yè)乃至全社會都認(rèn)識到了會計(jì)人員誠實(shí)守信的重要性，并且應(yīng)當(dāng)樹立誠實(shí)守信的標(biāo)桿，在會計(jì)行業(yè)營造一個(gè)誠實(shí)守信的良好氛圍。

2應(yīng)當(dāng)在企業(yè)中建立良好的內(nèi)部控制制度

要想建設(shè)會計(jì)職業(yè)道德，在企業(yè)中應(yīng)當(dāng)首先建立起良好的內(nèi)部控制制度，這就需要建立一個(gè)科學(xué)良好的管理模式，在企業(yè)會計(jì)制度中應(yīng)當(dāng)盡量避免一崗多人，多崗一人的現(xiàn)象出現(xiàn)，應(yīng)當(dāng)從源頭上控制單位負(fù)責(zé)人以及會計(jì)主管人員對會計(jì)人員的指使以致擾亂會計(jì)信息的真實(shí)性，從而達(dá)到優(yōu)化會計(jì)環(huán)境的作用，要控制這種現(xiàn)象的發(fā)生，就必須建立起良好的內(nèi)部控制制度，在改革開放以后，內(nèi)部控制對企業(yè)來說至關(guān)重要，一個(gè)良好的內(nèi)部控制制度不僅僅可以控制成本，增加企業(yè)利潤，更重要的是可以對企業(yè)會計(jì)人員的會計(jì)行為進(jìn)行監(jiān)控，防止會計(jì)信息出現(xiàn)失真，它是企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行有效的會計(jì)以及財(cái)務(wù)管理工作的標(biāo)桿，所以建立一個(gè)良好的、完善的、規(guī)范的企業(yè)內(nèi)部控制制度對企業(yè)來說非常重要。所以建設(shè)良好的會計(jì)職業(yè)道德的重要方式就是要建立健全良好的企業(yè)內(nèi)部控制制度，在會計(jì)人員的聘用和會計(jì)工作上，企業(yè)應(yīng)當(dāng)讓員工嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《會計(jì)法》以及《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》的有關(guān)內(nèi)容，并制定屬于企業(yè)自身的一套明確的內(nèi)部控制制度使日常的會計(jì)業(yè)務(wù)處理以及會計(jì)工作審查分開，會計(jì)工作與出納工作分開等內(nèi)容，這樣的話既不影響企業(yè)員工之間的相互合作，也有利與企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)人員的領(lǐng)域分工，可以極大地減少舞弊的可能性。

3加大對會計(jì)人員違規(guī)的打擊力度

要使會計(jì)人員更加遵守會計(jì)職業(yè)道德，我們還應(yīng)當(dāng)加大對不誠信、不真實(shí)的會計(jì)人員的處罰力度，企業(yè)在內(nèi)部管理過程中應(yīng)當(dāng)對會計(jì)人員的弄虛作假行為嚴(yán)肅處理，應(yīng)當(dāng)采取及時(shí)發(fā)現(xiàn)，從重處理的措施。相關(guān)主管部門以及執(zhí)法機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)做到發(fā)現(xiàn)一起，嚴(yán)肅查處一起，對出現(xiàn)的惡劣的經(jīng)濟(jì)造假，會計(jì)信息失真的現(xiàn)象應(yīng)當(dāng)嚴(yán)肅懲處，進(jìn)一步加大對會計(jì)人員違規(guī)的打擊力度，使會計(jì)行業(yè)的會計(jì)職業(yè)道德環(huán)境更加清朗，從而達(dá)到建設(shè)會計(jì)職業(yè)道德的目的。與此同時(shí)，政府相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)從立法層面上建立健全的規(guī)范會計(jì)人員職業(yè)道德的法律制度，進(jìn)一步的促進(jìn)相關(guān)法律的完善，更加明確并且加重對會計(jì)人員違背相關(guān)法律制度的處罰，嚴(yán)肅處理會計(jì)人員以及相關(guān)責(zé)任人，政府部門還應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)會計(jì)人員的法律知識教育，使會計(jì)人員對違背會計(jì)職業(yè)道德的事做到“不敢做、不愿做、不能做”，還應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化會計(jì)行業(yè)的自律監(jiān)督，使會計(jì)人員更加遵紀(jì)守法，由社會組織對違犯規(guī)定者進(jìn)行除名等嚴(yán)厲的處罰措施，并加強(qiáng)社會化監(jiān)督的頻率及強(qiáng)度。