失業(yè)保險(xiǎn)的特點(diǎn)

大風(fēng)車(chē)考試網(wǎng)

  失業(yè)保險(xiǎn)是指國(guó)家通過(guò)立法強(qiáng)制實(shí)行的,由社會(huì)集中建立基金,對(duì)因失業(yè)而暫時(shí)中斷生活來(lái)源的勞動(dòng)者提供物質(zhì)幫助的制度。它是社會(huì)保障體系的重要組成部分,是社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目之一。社會(huì)保障體系包括社會(huì)保險(xiǎn)、社會(huì)救濟(jì)、社會(huì)福利、社會(huì)優(yōu)撫安置和國(guó)有企業(yè)下崗職工基本生活保障和再就業(yè)等方面,其中社會(huì)保險(xiǎn)包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)五個(gè)項(xiàng)目。

失業(yè)保險(xiǎn)具有如下幾個(gè)主要特點(diǎn):

  一是普遍性。它主要是為了保障有工資收入的勞動(dòng)者失業(yè)后的基本生活而建立的,其覆蓋范圍包括勞動(dòng)力隊(duì)伍中的大部分成員。因此,在確定適用范圍時(shí),參保單位應(yīng)不分部門(mén)和行業(yè),不分所有制性質(zhì),其職工應(yīng)不分用工形式,不分家居城鎮(zhèn)、農(nóng)村,解除或終止勞動(dòng)關(guān)系后,只要本人符合條件,都有享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。分析我國(guó)失業(yè)保險(xiǎn)適用范圍的變化情況,呈逐步擴(kuò)大的趨勢(shì),從國(guó)營(yíng)企業(yè)的四種人到國(guó)有企業(yè)的七類(lèi)九種人和企業(yè)化管理的事業(yè)單位職工,再到《失業(yè)保險(xiǎn)條例》規(guī)定的城鎮(zhèn)所有企業(yè)事業(yè)單位及其職工,充分體現(xiàn)了普遍性原則。

  二是強(qiáng)制性。它是通過(guò)國(guó)家制定法律、法規(guī)來(lái)強(qiáng)制實(shí)施的。按照規(guī)定,在失業(yè)保險(xiǎn)制度覆蓋范圍內(nèi)的單位及其職工必須參加失業(yè)保險(xiǎn)并履行繳費(fèi)義務(wù)。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,不履行繳費(fèi)義務(wù)的單位和個(gè)人都應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

  三是互濟(jì)性。失業(yè)保險(xiǎn)基金主要來(lái)源于社會(huì)籌集,由單位、個(gè)人和國(guó)家三方共同負(fù)擔(dān)。繳費(fèi)比例、繳費(fèi)方式相對(duì)穩(wěn)定,籌集的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi),不分來(lái)源渠道,不分繳費(fèi)單位的性質(zhì),全部并入失業(yè)保險(xiǎn)基金,在統(tǒng)籌地區(qū)內(nèi)統(tǒng)一調(diào)度使用以發(fā)揮互濟(jì)功能。

  • 相關(guān)文章
  • 違法解除勞動(dòng)合同的法律責(zé)任違法解除勞動(dòng)合同的法律責(zé)任

    根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,用人單位違法解除的法律后果有二個(gè):一是強(qiáng)制繼續(xù)履行 繼續(xù)履行合同是指違反合同的用人單位不論是否已經(jīng)承擔(dān)賠償金或違約金責(zé)任,都..

  • 加班時(shí)間勞動(dòng)法如何規(guī)定加班時(shí)間勞動(dòng)法如何規(guī)定

    一、勞動(dòng)法加班時(shí)間的規(guī)定 根據(jù)我國(guó)法律的規(guī)定,加班時(shí)間每日不得超過(guò)1小時(shí),特殊情況下可以延長(zhǎng),但最多不得超過(guò)3小時(shí),每月不得超過(guò)36小時(shí)。 如果用人單位..

  • 加班時(shí)間勞動(dòng)法規(guī)定加班時(shí)間勞動(dòng)法規(guī)定

    《勞動(dòng)法》第四十一條規(guī)定“用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,..

  • 違法解除勞動(dòng)合同的法律責(zé)任違法解除勞動(dòng)合同的法律責(zé)任

    根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,用人單位違法解除的法律后果有二個(gè):一是強(qiáng)制繼續(xù)履行 繼續(xù)履行合同是指違反合同的用人單位不論是否已經(jīng)承擔(dān)賠償金或違約金責(zé)任,都..

  • 加班時(shí)間勞動(dòng)法如何規(guī)定加班時(shí)間勞動(dòng)法如何規(guī)定

    一、勞動(dòng)法加班時(shí)間的規(guī)定 根據(jù)我國(guó)法律的規(guī)定,加班時(shí)間每日不得超過(guò)1小時(shí),特殊情況下可以延長(zhǎng),但最多不得超過(guò)3小時(shí),每月不得超過(guò)36小時(shí)。 如果用人單位..

  • 加班時(shí)間勞動(dòng)法規(guī)定加班時(shí)間勞動(dòng)法規(guī)定

    《勞動(dòng)法》第四十一條規(guī)定“用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,..

  • 聊城出差住宿和餐飲報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)(差旅費(fèi)規(guī)定)聊城出差住宿和餐飲報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)(差旅費(fèi)規(guī)定)

    聊城出差標(biāo)準(zhǔn)是什么?聊城出差住宿標(biāo)準(zhǔn)是什么?經(jīng)常出差一定要省內(nèi)、省外出差的標(biāo)準(zhǔn)是什么?以下是大風(fēng)車(chē)小編收集的關(guān)于出差的報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)僅供參考。2023年聊城最新差旅..

  • 德州出差住宿和餐飲報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)(差旅費(fèi)規(guī)定) 德州出差住宿和餐飲報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)(差旅費(fèi)規(guī)定)

    德州出差標(biāo)準(zhǔn)是什么?德州出差住宿標(biāo)準(zhǔn)是什么?經(jīng)常出差一定要省內(nèi)、省外出差的標(biāo)準(zhǔn)是什么?以下是大風(fēng)車(chē)小編收集的關(guān)于出差的報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)僅供參考。2023年德州最新差旅..

  • 臨沂出差住宿和餐飲報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)(差旅費(fèi)規(guī)定) 臨沂出差住宿和餐飲報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)(差旅費(fèi)規(guī)定)

    臨沂出差標(biāo)準(zhǔn)是什么?臨沂出差住宿標(biāo)準(zhǔn)是什么?經(jīng)常出差一定要省內(nèi)、省外出差的標(biāo)準(zhǔn)是什么?以下是大風(fēng)車(chē)小編收集的關(guān)于出差的報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)僅供參考。2023年臨沂最新差旅..

  • 萊蕪出差住宿和餐飲報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)(差旅費(fèi)規(guī)定) 萊蕪出差住宿和餐飲報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)(差旅費(fèi)規(guī)定)

    萊蕪出差標(biāo)準(zhǔn)是什么?萊蕪出差住宿標(biāo)準(zhǔn)是什么?經(jīng)常出差一定要省內(nèi)、省外出差的標(biāo)準(zhǔn)是什么?以下是大風(fēng)車(chē)小編收集的關(guān)于出差的報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)僅供參考。2023年萊蕪最新差旅..