一、在本地續(xù)繳社保
相對于上述情況來說,離職后又在本地找到里新工作的你要辦社保就容易多了。因為只需把社保轉移到本地的新單位,所以這時將你的社保號告訴新單位就行了,不用再去社保局辦理其它業(yè)務,單位就可以根據(jù)你的社保號為你辦理社保續(xù)保手續(xù)。但如果你不知道自己的社保號,又不想到原公司問,該怎么辦呢?別急,社保部門就是為人民服務的,你只需憑身份證到社保部門查詢即可。
二、異地社保續(xù)保
辭職后,如果你離開原來的地方,去了外地工作,那么就得將社保轉移至外地,這樣企業(yè)才能繼續(xù)給你代繳社保。想要轉移社保至外地,你只需到原交費地的社會保險部門開一張社!袄U納憑證”,并帶到新地方的新單位就可以了,其余的代理社保之事由單位全權辦理。
三、離職無單位續(xù)保
如果你離職以后沒有單位,但自己還想繳納社保,那就可以通過第三方代理機構進行繳納。
這五類人可以不交社保
如果企業(yè)符合下列這5種情況
就可以不考慮給員工繳納社保了
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情況一:
與退休人員簽訂勞動合同
《 勞動合同法》第四十四條“勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的,勞動合同終止!币虼,企業(yè)不用為享受基本養(yǎng)老保險的返聘員工繳納社保。
情況二:
非獨立勞動的兼職人員
非獨立勞務的兼職人員是指在不脫離本職工作的情況下,利用業(yè)余時間從事第二職業(yè);為第三方提供體力或腦力勞動支出。兼職人員本身有自己的工作,因此無需繳納社保。
情況三:
聘用勞務派遣人員,并由接受企業(yè)支付薪資
勞務派遣單位派遣勞動者,應當與接受勞務派遣的用人單位簽訂勞務派遣協(xié)議。
派遣人員已由勞務派遣公司繳納社保,企業(yè)可以不用為這部分人員繳納。
情況四:
聘用實習生,簽訂實習協(xié)議
一般來說大學生實習并不足以形成勞動關系,實習是大學生學習知識和實踐教學的內(nèi)容。
高校大學生與實習單位之司并未成立事實勞動關系,所以單位是不需要為其繳納社保。
情況五:
個體戶外包企業(yè)業(yè)務
將生產(chǎn)線上的員工,以組為單位成立個體工商戶,員工工資便成為了個體工商戶的利潤,而個體工商戶是有一定限額的免稅政策,同時個體工商戶還可以給公司開具發(fā)票,降低成本。
社保如果斷了怎么辦?
1
辦好社保交接手續(xù)
在離職前,先和上家公司確認好停止繳納社保的月份,然后再跟新入職公司明確社保開始的繳納月份。核對好社保的轉入、轉出的銜接時間,再做好相應的社保交接手續(xù)。
2
到戶籍所在地自行參保
如果你是本地戶口,可以自己去社保局填補繳社保的單子,交錢即可;若你是外地戶口,你可以請第三方有社保代理服務的企業(yè)幫你去社保填寫補繳社保申請并繳費。
3
通過補繳進行補救
如果新公司延遲繳納社保造成社保斷繳,只要社保補繳月份包含在勞動合同期限內(nèi)的,新公司就有義務為你繳納補繳月份的社保,具體可根據(jù)簽訂的勞動合同進行確認。
補繳社保所需材料:
1.單位出具補繳申請(需說明單位整體繳費情況、補繳人身份、本企業(yè)工作時間、未按規(guī)定繳費原因、需補繳期間);
2.填寫《社會保險費補繳申報表(特殊補繳)》;
3.提供補繳人和單位的勞動關系證明材料。
(ps:以上材料供參考,具體的材料清單還需以社保中心要求為準)
醫(yī)療保險是生活中較常用到的
在這里要特別說明一下
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1.連續(xù)2個月未足額繳納保險費的,將暫停醫(yī)療保險待遇,按規(guī)定補繳后才能恢復使用,除了要補繳全部費用和滯納金外,醫(yī)保待遇按新參保人計算;
2.停保的從辦理停保的次月起停止繳納保險費,并終止醫(yī)保待遇(停保前繳納的保險費不退還);
3.停保3個月內(nèi)辦理續(xù)保的,視同連續(xù)參保;停保超過3個月再續(xù)保的,視作重新參保,按新參保享受醫(yī)保待遇,并重新計算連續(xù)參保繳費時間(此前的參保年限可計入累計繳費年限)。