根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第七十九條規(guī)定的精神,勞動爭議案件經(jīng)勞動爭議仲裁委員會仲裁是提起訴訟的必經(jīng)程序。
勞動爭議仲裁委員會逾期不作出仲裁裁決或者作出不予受理的決定,當事人不服向人民法院提起行政訴訟的,人民法院不予受理;當事人不服勞動爭議仲裁委員會作出的勞動爭議仲裁裁決,可以向人民法院提起民事訴訟。
因此,如果沒有通過勞動仲裁,直接到法院起訴,人民法院不予受理。
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根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第七十九條規(guī)定的精神,勞動爭議案件經(jīng)勞動爭議仲裁委員會仲裁是提起訴訟的必經(jīng)程序。
勞動爭議仲裁委員會逾期不作出仲裁裁決或者作出不予受理的決定,當事人不服向人民法院提起行政訴訟的,人民法院不予受理;當事人不服勞動爭議仲裁委員會作出的勞動爭議仲裁裁決,可以向人民法院提起民事訴訟。
因此,如果沒有通過勞動仲裁,直接到法院起訴,人民法院不予受理。
勞動糾紛仲裁申請書: 申訴人: 姓名 性別 年齡 被訴人: 法定代表人: 地址: 請求事項: __________________________..
[案情] 陳某系某電器公司的供銷員。自2004年5月10日起,陳某因工作需要共向公司借款13500元。2007年3月份陳某未能按期回籠電器款20260元,后陳某陸續(xù)回籠部..
女職工張某因先兆流產(chǎn),遵醫(yī)囑在家休息,卻被單位開除。近日,經(jīng)仲裁委裁決,張某與單位恢復了勞動合同關(guān)系。 張某于2007年8月份至濟南市某通訊器材服務(wù)中心..
勞動糾紛仲裁申請書: 申訴人: 姓名 性別 年齡 被訴人: 法定代表人: 地址: 請求事項: __________________________..
[案情] 陳某系某電器公司的供銷員。自2004年5月10日起,陳某因工作需要共向公司借款13500元。2007年3月份陳某未能按期回籠電器款20260元,后陳某陸續(xù)回籠部..
女職工張某因先兆流產(chǎn),遵醫(yī)囑在家休息,卻被單位開除。近日,經(jīng)仲裁委裁決,張某與單位恢復了勞動合同關(guān)系。 張某于2007年8月份至濟南市某通訊器材服務(wù)中心..
勞動糾紛一般的解決途徑有:協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等。在協(xié)商調(diào)解不成時,當事人往往會提起勞動仲裁來維護自己的權(quán)益。勞動仲裁在勞動糾紛的解決中是尤為重要。那么..
勞動糾紛一般的解決途徑有:協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等。在協(xié)商調(diào)解不成時,當事人往往會提起勞動仲裁來維護自己的權(quán)益。勞動仲裁在勞動糾紛的解決中是尤為重要。那么..
勞動糾紛一般的解決途徑有:協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等。在協(xié)商調(diào)解不成時,當事人往往會提起勞動仲裁來維護自己的權(quán)益。勞動仲裁在勞動糾紛的解決中是尤為重要。那么..
勞動糾紛一般的解決途徑有:協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等。在協(xié)商調(diào)解不成時,當事人往往會提起勞動仲裁來維護自己的權(quán)益。勞動仲裁在勞動糾紛的解決中是尤為重要。那么..