金華小微企業(yè)就業(yè)補貼申請及稅費優(yōu)惠政策解讀

《金華市區(qū)若干穩(wěn)就業(yè)政策的實施細(xì)則》近日發(fā)布實施，對農(nóng)民工一次性創(chuàng)業(yè)、中小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)、公益性崗位、就業(yè)困難人員靈活就業(yè)、余缺調(diào)劑就業(yè)服務(wù)等實施補貼或延長補貼，穩(wěn)定就業(yè)形勢、紓解群眾困難。

農(nóng)民工一次性創(chuàng)業(yè)補貼

發(fā)放對象為戶籍在市區(qū)農(nóng)村，初次創(chuàng)業(yè)前在本地從事非農(nóng)產(chǎn)業(yè)或外出從業(yè)，并在用人單位參加社會保險6個月以上的返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)農(nóng)民工。一次性創(chuàng)業(yè)補貼標(biāo)準(zhǔn)為1萬元。

申領(lǐng)補貼的條件是，2020年4月30日后在市區(qū)初次實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)，正常經(jīng)營滿1年并依法繳納社會保險費12個月以上。

符合條件的，在營業(yè)執(zhí)照登記注冊之日起3年內(nèi)，均可申領(lǐng)。

中小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)補貼

按每人1000元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放給企業(yè)。

補貼條件是，2020年度市區(qū)中小微企業(yè)招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生，簽訂1年以上勞動合同并依法繳納社會保險費12個月以上。

用人單位可在2022年6月30日前，向工商登記注冊地所在區(qū)人力社保部門提出申請。

公益性崗位補貼、就業(yè)困難人員靈活就業(yè)

社保補貼享受滿3年，且最后享受月份在2020年1月1日至12月31日期間，申請時仍在公益性崗位就業(yè)，或就業(yè)困難人員仍在從事靈活就業(yè)的，享受期限可延長1年。

申請截止時間為2021年12月31日，補貼對象、補貼條件、補貼標(biāo)準(zhǔn)、申請材料、辦理流程均按原規(guī)定執(zhí)行。

余缺調(diào)劑就業(yè)服務(wù)

補貼對象是人力資源服務(wù)機構(gòu)等市場主體、人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會。余缺調(diào)劑信息要通過省人力資源供求信息服務(wù)平臺金華站余缺調(diào)劑平臺備案；調(diào)劑后職工繳納社會保險費3個月以上。

符合條件的，按照每人500元的標(biāo)準(zhǔn)給予補貼，每年每家最高不超過20萬元。

此外，市區(qū)還擴大失業(yè)保險保障范圍

對領(lǐng)取失業(yè)保險金期滿、參保繳費滿1年但因本人原因解除勞動合同的失業(yè)人員，按失業(yè)保險金月標(biāo)準(zhǔn)的50%給予6個月的失業(yè)補助金；

對于參保繳費不足1年的失業(yè)人員，按失業(yè)保險金月標(biāo)準(zhǔn)的20%給予6個月的失業(yè)補助金。

自2019年12月起，對領(lǐng)取失業(yè)保險金期滿仍未就業(yè)，且距法定退休年齡不足1年的失業(yè)人員，繼續(xù)發(fā)放失業(yè)保險金至法定退休年齡。