一、述職
1、制度規(guī)范化
制定完善了績效考核制度,進一步突出教學質(zhì)量。制訂了《教學常規(guī)規(guī)范化實施條例》、《優(yōu)秀備課組考評條例》,完善教師繼續(xù)教育學分考核登記制度。
2、活動成系列
把教研師訓、學生競賽、文體活動、特*創(chuàng)建活動歸并為以顏*命名的系列活動,如“藍*素養(yǎng)”、“橙*運動”、“紅*頌歌”、“綠*環(huán)境”等。
3、師訓出成果
積極開展各類師訓活動,認真組織集體備課和共同體教研活動、黨員教師課堂教學風采展示活動,為全體教師特別是中老年教師進行多媒體設備管理使用培訓,針對本學期新分配青年教師比較多的情況,適時開展“青藍之約”師徒結(jié)對活動,聘請部分中青年教師為導師,聘請學校領導和骨干教師為輔導員,整合近幾年分配的教師,開展“啟航工程”培訓活動,每周兩個晚上進行教學業(yè)務、技能技術(shù)、班主任工作等方面內(nèi)容的培訓,還專門在學校網(wǎng)頁上開辟“啟航工程”培訓博客。本年度培養(yǎng)縣級小學語文學科帶頭人1名(周建國);省新生代教師課堂教學藝術(shù)展示評比活動一等獎1名(葉建麗)。
4、質(zhì)量有進步
每學期舉行教學質(zhì)量分析會,認真分析質(zhì)量現(xiàn)狀,積極探索“輕負優(yōu)質(zhì)”課堂教學模式,積極開展作業(yè)隨堂化研究,提高課堂教學效率,基本消除薄弱學科。從縣教師發(fā)展中心抽測情況看,我校部分學科已處于全縣上游。下半年,六年級學生李傲?獲得縣第二屆小學生英語口語大賽二等獎,縣趣味科學現(xiàn)場競賽獲得3個三等獎,領先于周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
5、體藝上臺階
王校長非常重視體藝工作,本年度學校開展了很多簡樸而又上檔次上規(guī)模的體藝活動,如“藝術(shù)節(jié)”、“體育節(jié)”活動,適時開展全校*的新廣播*比賽、集體舞比賽,并利用大課間活動把廣播*和集體舞常態(tài)化鍛煉,利用體育教師特長,開展短式網(wǎng)球訓練。今年又獲得市少年兒童短式網(wǎng)球邀請賽男子、女子團體第四名,團體道德風尚獎,男子單打第7、8名,女子個人道德風尚獎(陳夢晗);縣小學生乒乓球賽男子團體第二名,男子單打兩個第五名,女子小組出線進入決賽,是我校乒乓球運動項目上的大突破;運動會團體總分第13名;文藝匯演團體三等獎。
6、特*上層樓
進一步深化環(huán)境教育特*,繼續(xù)做好環(huán)境教育校本課程《綠*明天》的教育教學工作,結(jié)合社團、基地、校報與特*活動(6.5環(huán)保知識現(xiàn)場賽、節(jié)能減排征文、環(huán)境教育征文),積極參與省環(huán)境教育示范基地評審,獲得現(xiàn)場評審得分全省第二名,并被授予“浙*省環(huán)境教育示范基地”稱號。
二、述廉
作為一名數(shù)學教師,本人關(guān)愛每一位學生,盡力做好本職教學工作,在課堂教學方面能夠帶頭示范,客觀真誠地評議教師課堂教學,一定程度上起到引導作用;作為副校長,我以提高教學質(zhì)量、提升辦學品位為己任,而要實現(xiàn)這一目標的主力*是廣大教師,我深感一定要努力為教師服務好,所以我盡可能在教師職務評聘、業(yè)務評優(yōu)等方面為每位教師創(chuàng)設業(yè)務發(fā)展公平而有利的條件;身為*教師,本人十分注重個人形象,也感謝國家績效*政策優(yōu)待*教師,使我們收入又有了一定提高,本人配偶也是公辦教師,家庭經(jīng)濟收入穩(wěn)定,家庭成員關(guān)系*。因此,本人在思想上、經(jīng)濟上、生活作風上沒有滋長*的土壤和條件?梢哉f,我完全對得起“教師”職業(yè),對得起“副校長”職務。
(一).年度副校長個人的述職述廉報告
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以上述職述廉,若有不當之處,歡迎廣大教師、領導批評指正。