福州教師工資待遇如何計(jì)算福利待遇如何

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福州教師工資待遇:某公立學(xué)校月到手工資大概3400左右,班主任確實(shí)有津貼,一年大概6000-10000,主要按照學(xué)校年底評分。加上年終發(fā)的各項(xiàng)獎金福利,一年到手收入大概7萬出頭,加上公積金,一年的綜合收入也不過9萬左右,以下是小編從網(wǎng)上收集整理的關(guān)于福州教師的工資和福利的相關(guān)信息,供大家閱讀,當(dāng)然每個區(qū)縣不同教師、不同崗位、學(xué)校情況都有差距,所以收入也會有差距,請勿以偏概全,本文僅供參考。

福州教師工資待遇如何計(jì)算福利待遇如何

一、福州教師工資待遇及福利怎么樣

福州福清市教師待遇

坐標(biāo)福州市福清市,就職于縣級市福清市一所鄉(xiāng)村學(xué)校,教師,事業(yè)編制,職稱為高級教師,工齡20多年。

目前每個月到手工資大概5800左右,班主任獎金一年大概6000到10000 (只有班主任才有),由于在基層學(xué)校工作,還有一定的農(nóng)村補(bǔ)貼。

除此以外,每年的績效大概1萬左右,年終綜治獎和文明獎之類的獎金加起來一共3萬左右,在學(xué)校吃飯午餐免費(fèi)。

福州市某教師待遇

坐標(biāo)福州市,2018年入職,就職于福州市一所公立學(xué)校,教師事業(yè)編。

目前一個月到手工資大概3400左右,班主任確實(shí)有津貼,一年大概6000-10000,主要按照學(xué)校年底評分。加上年終發(fā)的各項(xiàng)獎金福利,一年到手收入大概7萬出頭,加上公積金,一年的綜合收入也不過9萬左右。

福州市城區(qū)幼兒園教師待遇

坐標(biāo)福州市某城區(qū),就職于福州市城區(qū)一所公立幼兒園,教師事業(yè)編,職稱為專技十一級,初級職稱,工齡一共10年。

每個月打卡工資一共3800左右,每年的班主任津貼一共5000左右,一年的文明單位獎大概10000左右,年底增加績效,文明城市獎,平安獎加起來大概3萬元左右,一年到手收入大概9萬元左右。

福州市某地區(qū)教師待遇

坐標(biāo)福州市,碩士研究生學(xué)歷,就職于福州市一所公立學(xué)校,教師事業(yè)編,轉(zhuǎn)正后每月到手工資大概2500,績效每個月600(但是寒暑假沒有績效)

每年的8月工資只發(fā)1600左右,因?yàn)橐a(bǔ)扣一些項(xiàng)目,年底追加績效一共18000,文明獎和綜治獎一年發(fā)幾千,當(dāng)班主任一年多發(fā)8000(60%)或12000(40%)。

如果在學(xué)校不擔(dān)任班主任的話,一年到手收入大概7萬多塊錢,加上公積金和房補(bǔ)(房補(bǔ)每月600出頭,發(fā)20年),一年的綜合收入大概9萬,擔(dān)任班主任的話,一年的綜合收入只有10萬左右。

二、福州教師的薪資包括哪些

教師收入由:基本工資、教齡工資、績效工資、特優(yōu)津貼等構(gòu)成。

1.基本工資:教師按照教師資格定:小學(xué)教師3000元,初中教師3500元,高中教師3800元,大專教師4100元,大學(xué)教師4500元。(隨國民經(jīng)濟(jì)增長)

2.教齡工資(含工齡):每年60元,隨著教齡增長。工齡工資的實(shí)行這不僅是對老教師的照顧問題,更重要的是鼓勵終身從教的思想,有利于教師隊(duì)伍的建設(shè)和教師隊(duì)伍的穩(wěn)定。

3.課時工資.課時補(bǔ)貼按照實(shí)際上課按勞取酬原則;主要是鼓勵教師多代課,特別是年輕教師精力充沛,他們多代課,并得到應(yīng)有的報(bào)酬,不僅是心理的安慰,也是對他們的鼓勵

4、績效工資:學(xué)期和學(xué)年獎金(取代職稱工資)。這部分獎金,只能占工資的10%左右。大家推薦競比實(shí)績,每學(xué)期學(xué)年評,不終身制。每個老師積極努力年年有希望。主要是激勵工作出成效,優(yōu)質(zhì)優(yōu)得,不僅要激勵多代課,更要激勵上好課。

5、特優(yōu)津貼:全體教師公認(rèn)的特別優(yōu)秀教師,無名額限制,縣市以上部門高標(biāo)準(zhǔn)考核認(rèn)定,象領(lǐng)國務(wù)院津貼領(lǐng)縣/

市政府津貼,不終身制。主要是對那些在教育教學(xué)工作在有特殊研究成果,并得到很好的推廣,對一所學(xué);蛞粋地區(qū)的教育有一定的影響作用的教育及教學(xué)方法,可根據(jù)影響范圍的大小確定等級,或者說是以國家及,省級,地市、縣確定不同的標(biāo)準(zhǔn),使那些有才華的教師得到應(yīng)有的報(bào)酬,真正起到激勵作用。

6、山區(qū)補(bǔ)貼:農(nóng)村和邊遠(yuǎn)地區(qū)的教師,另外給與補(bǔ)貼,應(yīng)該是工資35% 。正如國家干部下鄉(xiāng)補(bǔ)貼,越偏僻地區(qū),補(bǔ)貼越高,不終身制,離開就沒有。

三、福州教師編制報(bào)考條件有哪些

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)報(bào)考年齡一般在18周歲以上、35周歲以下,獲得博士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至40周歲以下;

(3)學(xué)歷一般要求全日制本科以上,部分崗位全日制大專學(xué)歷也可報(bào)考;

(4)具有相應(yīng)的教師資格證書;

(5)熱愛教育事業(yè),具有良好的職業(yè)道德,遵紀(jì)守法,無不良行為記錄;

(6)身心健康,能適應(yīng)崗位要求;

(7)符合招聘崗位所需的其他資格條件。

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