揭陽(yáng)基層公務(wù)員工資多少錢(qián)每個(gè)月,有哪些福利待遇

廣東公務(wù)員工資一般在3000-8000元之間，一般說(shuō)的工資待遇包含基本工資、津貼補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、社會(huì)保障費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、績(jī)效工資、其他工資福利支出等7項(xiàng)內(nèi)容。

一、揭陽(yáng)基層公務(wù)員工資多少錢(qián)

整體情況：月到手4000-6000；公積金雙邊1000，沒(méi)有績(jī)效。

個(gè)例參考：揭陽(yáng)5年工齡市直工資到手大概6000，公積金雙倍1500，年底3萬(wàn)。如果是縣區(qū)就少很多，4300到手+1200公積金，年底沒(méi)獎(jiǎng)金，總的市直大概12萬(wàn)。非市直的各縣區(qū)，加上公積金才7萬(wàn)。

個(gè)例參考：揭陽(yáng)惠來(lái)縣，月實(shí)發(fā)4000，房補(bǔ)從19年10月開(kāi)始有500，公積金240多（個(gè)人部分，6%），績(jī)效只有市直單位有，3萬(wàn)，其他縣區(qū)都沒(méi)有。年終多發(fā)一個(gè)月基本工資，科員就是760+1315=2075，全年總計(jì)也就56000打到卡里，公積金才6000。

市直事業(yè)單位公益一類(lèi)：月4000多，年底1w8-2w1的績(jī)效。

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)僅供參考。

二、公務(wù)員工資的組成

公務(wù)員工資根據(jù)公務(wù)員法以及所在地的社會(huì)平均工資確定。工資則由基本工資加津貼補(bǔ)貼再加績(jī)效獎(jiǎng)金等組成。

津貼補(bǔ)貼主要包括崗位津貼、地區(qū)附加津貼、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼等�；�本工資(職務(wù)工資+級(jí)別工資)這塊，全國(guó)基本都是一樣的。

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廣東公務(wù)員工資一般在3000-8000元之間，一般說(shuō)的工資待遇包含基本工資、津貼補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、社會(huì)保障費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、績(jī)效工資、其他工資福利支出等7項(xiàng)內(nèi)容。一、東莞基層公務(wù)員工資多少錢(qián)月到手10000左右，其他福利待遇每年6萬(wàn)左右，一年全包在20萬(wàn)左右，長(zhǎng)安、虎門(mén)、厚街可達(dá)25-26萬(wàn)。整體情況就是鎮(zhèn)區(qū)待遇比市直高，市直工作較忙，但環(huán)境稍好。信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)僅供參考。二、公務(wù)員工資的組成公務(wù)員工資根據(jù)...查看更多

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