倉儲(chǔ)部經(jīng)理崗位職責(zé)

大風(fēng)車考試網(wǎng)

　　1. 根據(jù)企業(yè)年度經(jīng)營計(jì)劃及戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，制定倉儲(chǔ)部工作計(jì)劃及業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī) 劃。

　　2. 根據(jù)企業(yè)經(jīng)營管理整體要求，制定庫房管理、出入庫管理等各項(xiàng)制度并貫徹 實(shí)施。

　　3. 根據(jù)企業(yè)倉儲(chǔ)工作特點(diǎn)編制各項(xiàng)工作流程及操作標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行。

　　4. 貫徹執(zhí)行企業(yè)下達(dá)的倉儲(chǔ)工作任務(wù)并將各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到人。

　　5. 核定和掌握倉庫各種物資的儲(chǔ)備定額并嚴(yán)格控制， 保證合理庫存、 合理使用。

　　6. 掌握各類物資的收發(fā)動(dòng)態(tài)，審查統(tǒng)計(jì)報(bào)表，定期撰寫倉儲(chǔ)工作分析報(bào)告，并 上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

　　7. 定期組織盤點(diǎn)，對(duì)盤盈、盤虧、丟失、損壞等情況查明原因和責(zé)任人，提出 處理意見。

　　8. 參與制定企業(yè)全面質(zhì)量管理制度體系，參與建設(shè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系，監(jiān)督倉儲(chǔ)質(zhì) 量體系實(shí)施情況。

　　9. 負(fù)責(zé)廢舊物資的管理，對(duì)呆滯料、廢料、不合格品等提出處理意見，并協(xié)助 實(shí)施。

　　10. 做好倉儲(chǔ)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)，協(xié)助人力資源做好員工的選拔、配備、培訓(xùn)和績效考 核工作。

　　11. 合理調(diào)配下屬員工，知道他們開展工作，監(jiān)督他們執(zhí)行計(jì)劃，努力提高他們 的積極性和服務(wù)意識(shí)。

　　12. 負(fù)責(zé)倉儲(chǔ)部與其他部門的溝通，協(xié)調(diào)事宜。

　　13. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  • 相關(guān)文章
  • 銷售部經(jīng)理工作職責(zé)銷售部經(jīng)理工作職責(zé)

    1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織銷售人員不斷開拓市場，及時(shí)銷售公司的各種產(chǎn)品，及時(shí)結(jié)清貨款，直接對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。 2、加強(qiáng)對(duì)本部門員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，讓所屬..

  • 酒店人力資源部經(jīng)理崗位職責(zé)酒店人力資源部經(jīng)理崗位職責(zé)

    1.負(fù)責(zé)酒店人力資源的開發(fā)、招聘、儲(chǔ)備和利用。 2.負(fù)責(zé)制定酒店人力資源及工資預(yù)算，控制酒店人事成本。 3.負(fù)責(zé)制定與執(zhí)行酒店人事及培訓(xùn)相關(guān)政策，..

  • 市場部經(jīng)理崗位職責(zé)市場部經(jīng)理崗位職責(zé)

    1、全面計(jì)劃、安排、管理市場部工作。 2、制定年度營銷策略和營銷計(jì)劃。 3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關(guān)系。 4、制定市場部的工作規(guī)范、行..

  • 銷售部經(jīng)理工作職責(zé)銷售部經(jīng)理工作職責(zé)

    1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織銷售人員不斷開拓市場，及時(shí)銷售公司的各種產(chǎn)品，及時(shí)結(jié)清貨款，直接對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。 2、加強(qiáng)對(duì)本部門員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，讓所屬..

  • 酒店人力資源部經(jīng)理崗位職責(zé)酒店人力資源部經(jīng)理崗位職責(zé)

    1.負(fù)責(zé)酒店人力資源的開發(fā)、招聘、儲(chǔ)備和利用。 2.負(fù)責(zé)制定酒店人力資源及工資預(yù)算，控制酒店人事成本。 3.負(fù)責(zé)制定與執(zhí)行酒店人事及培訓(xùn)相關(guān)政策，..

  • 市場部經(jīng)理崗位職責(zé)市場部經(jīng)理崗位職責(zé)

    1、全面計(jì)劃、安排、管理市場部工作。 2、制定年度營銷策略和營銷計(jì)劃。 3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關(guān)系。 4、制定市場部的工作規(guī)范、行..

  • 公司財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)和要求公司財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)和要求

    公司財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)11、負(fù)責(zé)組織公司日常會(huì)計(jì)核算工作，獨(dú)立進(jìn)行全盤財(cái)務(wù)處理，完善會(huì)計(jì)核算體系。2、負(fù)責(zé)研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除審計(jì)，年度財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)，高新審計(jì)，以..

  • 機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)科長的崗位職責(zé)內(nèi)容機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)科長的崗位職責(zé)內(nèi)容

    第1篇：財(cái)務(wù)科長的工作職責(zé)1、協(xié)助分管處長組織并參與預(yù)算編制、制度建設(shè)和財(cái)務(wù)綜合分析;

  • 事業(yè)單位財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)有哪些事業(yè)單位財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)有哪些

    財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)11、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估、監(jiān)督執(zhí)行;

  • 公司業(yè)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容和崗位職責(zé)公司業(yè)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容和崗位職責(zé)

    業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)篇1負(fù)責(zé)銷售、回收貨款、聯(lián)絡(luò)客戶及銷售業(yè)務(wù)的管理及開發(fā)。1、根據(jù)營銷部的年度工作目標(biāo)和計(jì)劃制訂本部門的工作目標(biāo)和計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。2、執(zhí)行..